Scovai Scovai

Laboratorium diagnostyczne

Uporządkuj zapisy i instrukcje przed badaniem, śledzenie próbek, wydawanie wyników, rejestry kontroli jakości, zamówienia odczynników, kalibrację aparatury i akta akredytacji. Struktura startowa, która zostawia próbkę, walidację i nieprawidłowy wynik diagnostom, a zapisy, rejestry i wydawanie działają każdego dnia.

Laboratorium diagnostyki klinicznej z punktami pobrać zatrudniająca 30 osób pokrywa 16 funkcji.

Do 10 funkcji kwalifikuje się do wsparcia przez Digital Employee pod nadzorem człowieka.

Darmowy plan AGENTIC. Twoje odpowiedzi są zabezpieczone linkiem: bez imion, bez tekstu.

Już działasz? Prześwietlenie porównuje twoje prawdziwe działy i stanowiska z tą typową firmą i tworzy tylko to, czego brakuje. Nic z twoich danych nie jest zmieniane.

Ilustracja: Laboratorium diagnostyczne
Ilustracja poglądowa
Funkcje z dedykowaną osobą
7

Funkcje, które ktoś wykonuje na pełen etat.

Funkcje łączone
4

Funkcje wykonywane przez osobę, która robi już kilka innych rzeczy.

Do obsadzenia
4

Funkcje, które dziś nikt nie wykonuje.

Zlecone na zewnątrz
1

Funkcje powierzone zewnętrznemu specjaliście.

Jak to wygląda u ciebie?

Zacznij od modelu i zmień tylko to, co wygląda inaczej w Twojej firmie. Jedna osoba może pełnić kilka funkcji.

Uwzględnij również siebie. Funkcje nie oznaczają nowych osób do zatrudnienia.

30 osób
Funkcje z dedykowaną osobą
7
Funkcje łączone
4
Do obsadzenia
4
Zlecone na zewnątrz
1

To wstępny szacunek, a nie schemat organizacyjny Twojej firmy. Sprawdzisz go w swojej przestrzeni Scovai.

Kontynuuj z tą strukturą

Kto zajmuje się tymi funkcjami w Twojej firmie?

Wiersz „W modelu” opisuje przykład, a nie Twoją firmę. Jeśli nie zmienisz odpowiedzi, zachowamy to odniesienie.

  1. W modelu: Jedna dedykowana osoba

  2. W modelu: Jedna dedykowana osoba

  3. W modelu: Jedna dedykowana osoba

  4. W modelu: Jedna dedykowana osoba

  5. W modelu: Jeszcze nieobsadzona

    Możliwe wsparcie DE

  6. W modelu: Jedna dedykowana osoba

Pozostałe funkcje modelu: 10
  1. W modelu: Jedna dedykowana osoba

    Możliwe wsparcie DE

  2. W modelu: Łączona z innymi obowiązkami

    Możliwe wsparcie DE

  3. W modelu: Jedna dedykowana osoba

    Możliwe wsparcie DE

  4. W modelu: Łączona z innymi obowiązkami

    Możliwe wsparcie DE

  5. W modelu: Łączona z innymi obowiązkami

    Możliwe wsparcie DE

  6. W modelu: Łączona z innymi obowiązkami

    Możliwe wsparcie DE

  7. W modelu: Jeszcze nieobsadzona

    Możliwe wsparcie DE

  8. W modelu: Jeszcze nieobsadzona

    Możliwe wsparcie DE

  9. W modelu: Jeszcze nieobsadzona

    Możliwe wsparcie DE

  10. W modelu: Zlecona na zewnątrz

Co musi pokryć Laboratorium diagnostyki klinicznej z punktami pobrać

Przeglądaj funkcje modelu obszar po obszarze. Obsada to punkt wyjścia; propozycje Digital Employee wymagają weryfikacji przed aktywacją.

Kierownictwo i jakość

(1)

Dyrektor laboratorium

Obsada w modelu: Jedna dedykowana osoba

Brak propozycji Digital Employee dla tej funkcji

W swojej strukturze określisz, kto się tym zajmuje, jakich wyników oczekujesz i kto podejmuje decyzje.

Określ tę rolę z Mike’em

Laboratorium: biolodzy i technicy

(2)

Biolodzy: walidacja, raporty i wartości krytyczne

Obsada w modelu: Jedna dedykowana osoba

Brak propozycji Digital Employee dla tej funkcji

W swojej strukturze określisz, kto się tym zajmuje, jakich wyników oczekujesz i kto podejmuje decyzje.

Określ tę rolę z Mike’em

Technicy: przyjęcie próbek, analizatory i serie

Obsada w modelu: Jedna dedykowana osoba

Brak propozycji Digital Employee dla tej funkcji

W swojej strukturze określisz, kto się tym zajmuje, jakich wyników oczekujesz i kto podejmuje decyzje.

Określ tę rolę z Mike’em

Punkty pobrań i logistyka

(4)

Punkty pobrań: pielęgniarki, personel pobierający krew i recepcja

Obsada w modelu: Jedna dedykowana osoba

Brak propozycji Digital Employee dla tej funkcji

W swojej strukturze określisz, kto się tym zajmuje, jakich wyników oczekujesz i kto podejmuje decyzje.

Określ tę rolę z Mike’em

Rezerwacje, przypomnienia i powiadomienia o gotowości raportu

Obsada w modelu: Jeszcze nieobsadzona

Pacjenci rezerwują telefonicznie w każdym punkcie i dzwonią, pytając o gotowość raportu, a recepcjonista musi otworzyć system, by sprawdzić status, podczas gdy kolejka czeka.

Digital Employee · Administracja Pakiet Plus

Digital Employee może obsługiwać tę funkcję

€990 /mies.

Pod nadzorem tego, kto tę rolę dziś pełni. Raportuje, co robi, i pyta przed działaniem poza swoim zakresem.

Przejrzyj Digital Employees

Logistyka próbek i kierowcy

Obsada w modelu: Jedna dedykowana osoba

Brak propozycji Digital Employee dla tej funkcji

W swojej strukturze określisz, kto się tym zajmuje, jakich wyników oczekujesz i kto podejmuje decyzje.

Określ tę rolę z Mike’em

Paneli firmowych, lekarzy referencyjnych i umów

Obsada w modelu: Łączona z innymi obowiązkami

Paneli firmowych są planowani, gdy firma zadzwoni, a lekarze, którzy mogliby kierować próbki, nigdy nie są kontaktowani.

Digital Employee · Sprzedaż Pakiet Core

Digital Employee może obsługiwać tę funkcję

€490 /mies.

Pod nadzorem tego, kto tę rolę dziś pełni. Raportuje, co robi, i pyta przed działaniem poza swoim zakresem.

Przejrzyj Digital Employees

Administracja, rozliczenia i zaopatrzenie

(9)

Składki służby zdrowia, prywatne paragoni i fakturowanie firm

Obsada w modelu: Jedna dedykowana osoba

Składka służby zdrowia jest odrzucana ze względu na brak kodu w skierowaniu, prywatne paragoni są składane wsadowo, a firmy czekają na fakturę.

Digital Employee · Finanse Pakiet Plus

Digital Employee może obsługiwać tę funkcję

€990 /mies.

Pod nadzorem tego, kto tę rolę dziś pełni. Raportuje, co robi, i pyta przed działaniem poza swoim zakresem.

Przejrzyj Digital Employees

Akredytacji, kalibracji, kontroli, rejestrów temperatur i rejestracji

Obsada w modelu: Jedna dedykowana osoba

Kontrole jakości, wymogi akreditacyjne, kalibracje, rejestry temperatur i rejestracje mają terminy, które menedżer jakości prowadzi w arkuszu.

Digital Employee · Administracja Pakiet Core

Digital Employee może obsługiwać tę funkcję

€490 /mies.

Pod nadzorem tego, kto tę rolę dziś pełni. Raportuje, co robi, i pyta przed działaniem poza swoim zakresem.

Przejrzyj Digital Employees

Odczynników, materiałów eksploatacyjnych i umów serwisowych analizatorów

Obsada w modelu: Łączona z innymi obowiązkami

Odczynniki i materiały eksploatacyjne są zamawiane, gdy analizator alarmuje, a umowy serwisowe analizatorów odnawiają się milczeniem.

Digital Employee · Administracja Pakiet Core

Digital Employee może obsługiwać tę funkcję

€490 /mies.

Pod nadzorem tego, kto tę rolę dziś pełni. Raportuje, co robi, i pyta przed działaniem poza swoim zakresem.

Przejrzyj Digital Employees

Faktury dostawców, dopasowanie bankowe i pakiety płatnicze

Obsada w modelu: Łączona z innymi obowiązkami

Faktury dostawców za odczynniki, materiały eksploatacyjne i analizatory wpływają trzema kanałami i są sprawdzane przez osobę, która odebrała towary.

Digital Employee · Finanse Pakiet Plus

Digital Employee może obsługiwać tę funkcję

€990 /mies.

Pod nadzorem tego, kto tę rolę dziś pełni. Raportuje, co robi, i pyta przed działaniem poza swoim zakresem.

Przejrzyj Digital Employees

Administracja personelu, umowy i przekazanie do listy płac

Obsada w modelu: Łączona z innymi obowiązkami

Trzydzieści umów, rejestracje i godziny pracy trzech punktów dla konsultanta listy płac to ostatni tydzień miesiąca administracji.

Digital Employee · HR Pakiet Plus

Digital Employee może obsługiwać tę funkcję

€990 /mies.

Pod nadzorem tego, kto tę rolę dziś pełni. Raportuje, co robi, i pyta przed działaniem poza swoim zakresem.

Przejrzyj Digital Employees

Rekrutacja techników i personelu pobrań oraz selekcja kandydatów

Obsada w modelu: Jeszcze nieobsadzona

Rekrutacja techników to poszukiwanie wśród szkół, a aplikacje nie otrzymują odpowiedzi.

Digital Employee · HR Pakiet Plus

Digital Employee może obsługiwać tę funkcję

€990 /mies.

Pod nadzorem tego, kto tę rolę dziś pełni. Raportuje, co robi, i pyta przed działaniem poza swoim zakresem.

Przejrzyj Digital Employees

Strona internetowa, informacje dla pacjentów i aktualizacje dla lekarzy

Obsada w modelu: Jeszcze nieobsadzona

Strona internetowa pokazuje analizy i ceny z zeszłego roku, a lekarze referujący dowiadują się o wyniku krytycznym od laboratorium.

Digital Employee · Marketing Pakiet Plus

Digital Employee może obsługiwać tę funkcję

€990 /mies.

Pod nadzorem tego, kto tę rolę dziś pełni. Raportuje, co robi, i pyta przed działaniem poza swoim zakresem.

Przejrzyj Digital Employees

Raportowanie miesięczne i KPI

Obsada w modelu: Jeszcze nieobsadzona

Dyrektor odczytuje czas realizacji, wolumeny na punkt i marżę na analizę z systemu, faktur i banku, a te trzy źródła nigdy się nie zgadzają.

Digital Employee · Administracja Pakiet Plus

Digital Employee może obsługiwać tę funkcję

€990 /mies.

Pod nadzorem tego, kto tę rolę dziś pełni. Raportuje, co robi, i pyta przed działaniem poza swoim zakresem.

Przejrzyj Digital Employees

Konsultant księgowości i płac zewnętrznych

Obsada w modelu: Zlecona na zewnątrz

Księgi i płace są zlecone na zewnątrz i przesyłane miesięcznymi partiami, a korekty wracają dopiero w kwartale.

Brak propozycji Digital Employee dla tej funkcji

W swojej strukturze określisz, kto się tym zajmuje, jakich wyników oczekujesz i kto podejmuje decyzje.

Określ tę rolę z Mike’em

Pierwszy tydzień

Co uruchamia się po ukończeniu briefu, z jasno pokazanymi warunkami.

  1. Zadanie z opisu roli

    Gdy brief jest kompletny, a Digital Employee aktywny, Scovai tworzy pierwsze zadanie na podstawie definicji roli. Niepełny brief nie generuje wymyślonej pracy.

  2. Przydatne codzienne podsumowanie

    O 07:30 czasu lokalnego przełożeni i właściciel otrzymują informacje o pracy z wczoraj, otwartych akceptacjach, incydentach, ciszy i wydatkach. W puste dni e-mail nie jest wysyłany, poza spokojnym sprawdzeniem w poniedziałek.

  3. Powiadomienia w telefonie do wyboru

    Zaproszenie do powiadomień push pojawia się dopiero po pierwszej prośbie o akceptację. Bez włączenia obraz operacyjny pozostaje dostępny w podsumowaniu e-mail.

Od modelu referencyjnego do własnej struktury

1

Zacznij od modelu

Zaloguj się na darmowy plan AGENTIC z tym blueprint'em już załadowanym. Potwierdzasz profil i funkcje; nic się nie zapisuje, aż do zastosowania.

Dodaj swoją firmę
2

Przydziel role

Wskaż, kto zajmuje się każdą funkcją. Zobacz, jak zmienia się ogólny szacunek obsady funkcji i gdzie proponowany jest Digital Employee. Strukturę przejrzysz w swojej przestrzeni Scovai.

Dowiedz się, jak działają Digital Employees
3

Wybierz, gdzie dodać wsparcie cyfrowe

Przeglądaj Digital Employees według roli i kompetencji. Przypisz jednego dopiero po wybraniu stanowiska, jasnego briefu i ludzkiego przełożonego.

Poznaj Digital Employees

Proste odpowiedzi

Kto nadzoruje cyfrowych pracowników?

Każdy cyfrowy pracownik zajmuje stanowisko pod nazwaną osobą w laboratorium, zwykle dyrektorem laboratorium lub menedżerem administracji. Obejmuje funkcję administracyjną lub wspierającą pod nadzorem tej osoby, raportuje, co zrobił, i zatrzymuje się, gdy tylko przełożony każe. Żaden cyfrowy pracownik nie zajmuje stanowiska w rdzeniu profesjonalnym.

Czego nigdy nie decyduje cyfrowy pracownik?

Niczego, za co odpowiada biolog lub lekarz: zwalidowanej analizy, podpisanego raportu, zakomunikowania wartości krytycznej, przyjęcia lub odrzucenia próbki, kontroli jakości, odpowiedzi na pacjenta dotyczącej wyniku oraz wszystkiego, co jego brief oznacza jako zastrzeżone: ceny i zwroty, wszystko wysyłane do służby zdrowia, ubezpieczyciela lub organu, jakikolwiek dostęp do wyniku. W tych przypadkach przygotowuje pracę i pyta przed działaniem; pierwsza wiadomość do dowolnego zewnętrznego odbiorcy zawsze jest szkicem.

Skąd bierze swoje dane?

Z systemu informacyjnego laboratorium, portalu służby zdrowia do miesięcznych zgłoszeń, kanałów rezerwacyjnych, śledzenia kurierskiego, portali dostawców i folderów podłączonych do jego stanowiska oraz tego, co mówią mu dyrektor i administracja. Wyników nigdy nie czyta cyfrowy pracownik. Nie czyta niczego, czego nie podłączysz, nie kontaktuje się z nikim, kogo nie wymienisz, i przetwarza dane osobowe wyłącznie w systemach, których już używasz.

Ile to kosztuje?

Każdy cyfrowy pracownik jest rozliczany miesięcznie według przedziału cenowego, pokazanego w Twojej walucie na marketplace'u przed zajęciem stanowiska. Zajmujesz jedno stanowisko naraz i możesz je zwolnić; nie ma ceny pakietowej.