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Cabinet comptable

Organisez les documents clients, la comptabilité, les échéances fiscales et les relances. Répartissez les tâches récurrentes et les responsabilités professionnelles au sein du cabinet.

Une Cabinet comptable de 5 personnes couvre 11 fonctions.

Jusqu’à 7 fonctions sont éligibles au soutien d’un Digital Employee, sous la supervision d’une personne.

Plan AGENTIC gratuit. Vos réponses ci-dessous circulent avec le lien : sans noms, sans texte libre.

Déjà en activité ? La radiographie compare tes services et postes réels avec cette entreprise type et ne crée que ce qui manque. Rien de ce que tu as n'est modifié.

Illustration: Cabinet comptable
Image illustrative
Fonctions dédiées
4

Fonctions que quelqu'un exerce à temps plein.

Fonctions partagées
4

Fonctions portées par quelqu'un qui en porte d'autres.

À couvrir
3

Fonctions que personne n'exerce aujourd'hui.

Externalisées
0

Fonctions confiées à un spécialiste externe.

Comment cela se présente chez vous ?

Partez du modèle et modifiez uniquement ce qui diffère dans votre entreprise. Une personne peut assurer plusieurs fonctions.

Comptez-vous aussi. Les fonctions ne représentent pas de nouvelles personnes à recruter.

5 personnes
Fonctions dédiées
4
Fonctions partagées
4
À couvrir
3
Externalisées
0

Il s’agit d’une première estimation, pas de l’organigramme de votre entreprise. Vous la reverrez dans votre espace Scovai.

Continuer avec cette structure

Qui assure ces fonctions chez vous ?

La ligne « Dans le modèle » décrit l’exemple, pas votre entreprise. Si vous ne modifiez pas une réponse, nous conservons cette référence.

  1. Dans le modèle: Une personne dédiée

  2. Dans le modèle: Partagée avec d’autres missions

    Soutien d’un DE envisageable

  3. Dans le modèle: Assurée par le propriétaire

    Soutien d’un DE envisageable

  4. Dans le modèle: Partagée avec d’autres missions

    Soutien d’un DE envisageable

  5. Dans le modèle: Une personne dédiée

    Soutien d’un DE envisageable

  6. Dans le modèle: Une personne dédiée

5 autres fonctions du modèle
  1. Dans le modèle: Reste à couvrir

    Soutien d’un DE envisageable

  2. Dans le modèle: Reste à couvrir

    Soutien d’un DE envisageable

  3. Dans le modèle: Assurée par le propriétaire

  4. Dans le modèle: Une personne dédiée

  5. Dans le modèle: Reste à couvrir

    Soutien d’un DE envisageable

Ce qu'une Cabinet comptable doit couvrir

Explorez les fonctions du modèle, domaine par domaine. La couverture est un point de départ ; les propositions de Digital Employee doivent être vérifiées avant l’activation.

Pratique

(3)

Propriétaire de la pratique et directeur du cabinet

Couverture dans le modèle: Une personne dédiée

Aucun Digital Employee proposé pour cette fonction

Dans votre structure, vous pourrez préciser qui s’en charge, quels résultats attendre et qui prend les décisions.

Définir ce rôle avec Mike

Fournitures de pratique et gestion des dépenses

Couverture dans le modèle: Assurée par le propriétaire

Aucun Digital Employee proposé pour cette fonction

Dans votre structure, vous pourrez préciser qui s’en charge, quels résultats attendre et qui prend les décisions.

Définir ce rôle avec Mike

Recrutement occasionnel de personnel et collaborateurs

Couverture dans le modèle: Reste à couvrir

Le recrutement se fait par le bouche-à-oreille, uniquement lorsqu'une personne part.

Digital Employee · HR Formule Plus

Un Digital Employee peut couvrir cette fonction

€990 /mois

Sous la supervision de celui qui porte cette casquette aujourd'hui. Il rend compte de ce qu'il fait et demande avant d'agir en dehors de son rôle.

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Accueil client

(2)

Accueil, téléphone et planification client

Couverture dans le modèle: Partagée avec d’autres missions

L'accueillant est aussi le comptable, donc le téléphone attend dès que les livres sont ouverts.

Digital Employee · Administration Formule Plus

Un Digital Employee peut couvrir cette fonction

€990 /mois

Sous la supervision de celui qui porte cette casquette aujourd'hui. Il rend compte de ce qu'il fait et demande avant d'agir en dehors de son rôle.

Voir les Digital Employees

Collecte et rappels de documents clients

Couverture dans le modèle: Assurée par le propriétaire

Habituellement, le propriétaire relance les factures et reçus manquants samedi matin.

Digital Employee · Administration Formule Plus

Un Digital Employee peut couvrir cette fonction

€990 /mois

Sous la supervision de celui qui porte cette casquette aujourd'hui. Il rend compte de ce qu'il fait et demande avant d'agir en dehors de son rôle.

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Comptabilité

(3)

Calendrier des échéances fiscales et alertes clients

Couverture dans le modèle: Partagée avec d’autres missions

Un seul tableur que seule une personne au bureau sait lire.

Digital Employee · Finance Formule Core

Un Digital Employee peut couvrir cette fonction

€490 /mois

Sous la supervision de celui qui porte cette casquette aujourd'hui. Il rend compte de ce qu'il fait et demande avant d'agir en dehors de son rôle.

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Comptabilité et écritures de grand livre

Couverture dans le modèle: Une personne dédiée

Digital Employee · Finance Formule Plus

Un Digital Employee peut couvrir cette fonction

€990 /mois

Sous la supervision de celui qui porte cette casquette aujourd'hui. Il rend compte de ce qu'il fait et demande avant d'agir en dehors de son rôle.

Voir les Digital Employees

Déclarations fiscales et déclarations périodiques

Couverture dans le modèle: Une personne dédiée

Aucun Digital Employee proposé pour cette fonction

Dans votre structure, vous pourrez préciser qui s’en charge, quels résultats attendre et qui prend les décisions.

Définir ce rôle avec Mike

Conseil

(3)

Intégration des nouveaux clients : dossiers, vérifications anti-blanchiment et lettre d'engagement

Couverture dans le modèle: Reste à couvrir

Chaque nouveau client commence à partir d'une page blanche et d'une liste de contrôle différente.

Digital Employee · Administration Formule Core

Un Digital Employee peut couvrir cette fonction

€490 /mois

Sous la supervision de celui qui porte cette casquette aujourd'hui. Il rend compte de ce qu'il fait et demande avant d'agir en dehors de son rôle.

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Mises à jour réglementaires aux clients : circulaires et newsletter

Couverture dans le modèle: Reste à couvrir

La circulaire part quand il y a du temps, ce qui signifie jamais.

Digital Employee · Marketing Formule Plus

Un Digital Employee peut couvrir cette fonction

€990 /mois

Sous la supervision de celui qui porte cette casquette aujourd'hui. Il rend compte de ce qu'il fait et demande avant d'agir en dehors de son rôle.

Voir les Digital Employees

Conseil client : états financiers et planification

Couverture dans le modèle: Une personne dédiée

Aucun Digital Employee proposé pour cette fonction

Dans votre structure, vous pourrez préciser qui s’en charge, quels résultats attendre et qui prend les décisions.

Définir ce rôle avec Mike

La première semaine

Ce qui commence une fois le brief terminé, avec chaque condition clairement indiquée.

  1. Une tâche issue de la fiche de rôle

    Une fois le brief terminé et le Digital Employee actif, Scovai crée une première tâche à partir de la définition du rôle. Un brief incomplet ne produit jamais de travail inventé.

  2. Un récapitulatif quotidien utile

    À 07:30 heure locale, les superviseurs et le propriétaire reçoivent le travail de la veille, les approbations, incidents, silences et dépenses. Aucun email les jours vides, sauf le point calme du lundi.

  3. Des alertes mobiles au choix

    L'invitation aux notifications push apparaît seulement après la première demande d'approbation. Sans activation, le suivi opérationnel reste dans le récapitulatif email.

Du modèle de référence à votre structure

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Partez du modèle

Inscrivez-vous sur le plan AGENTIC gratuit avec ce blueprint préchargé. Vous confirmez le profil et les fonctions ; rien n'est écrit tant que vous n'appliquez pas.

Configurer votre entreprise
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Attribuez les rôles

Indiquez qui assure chaque fonction. L’estimation globale de la couverture se met à jour et vous voyez où un Digital Employee est proposé. Vous reverrez la structure dans votre espace Scovai.

Découvrez comment fonctionnent les Digital Employees
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Choisissez où ajouter un soutien numérique

Explorez les Digital Employees par rôle et compétence. N’en affectez un qu’après avoir choisi un poste, un brief clair et un superviseur humain.

Découvrir les Digital Employees

Réponses directes

Qui supervise les Digital Employees ?

Chaque Digital Employee occupe un siège sous l'autorité d'une personne nommée de votre entreprise, généralement le propriétaire de la pratique ou le comptable senior. Il couvre la fonction sous la supervision de cette personne, rend compte de ses activités et s'arrête dès que le superviseur le demande.

Que décide toujours un Digital Employee ?

Tout ce que sa fiche de poste marque comme réservé : dans un cabinet comptable, cela signifie les déclarations, les changements d'échéance, tout envoi à l'administration fiscale et tout engagement envers un client. Sur ces points, il prépare le travail et demande avant d'agir.

D'où tire-t-il ses données ?

Depuis les boîtes mail, calendriers, dossiers et logiciels de pratique que vous connectez à son siège, et depuis ce que votre équipe lui indique. Il ne lit rien que vous n'ayez pas connecté et ne contacte personne que vous n'ayez listé.

Quel est le coût ?

Chaque Digital Employee est facturé mensuellement par tranche de prix, affichée dans votre devise sur la marketplace avant que vous ne preniez un siège. Vous prenez un siège à la fois et pouvez le libérer ; il n'y a pas de prix forfaitaire.