医療ディレクター
モデルでの担当状況: 専任の担当者1人
予約枠、リマインド、結果の受け渡し、保険者への請求、保険会社ファイル、機器台帳を整理します。臨床行為はすべて医療者に残しつつ、予約、請求、台帳が待ち行列なしで回る出発点の体制です。
多科外来診療センター業界で従業員数25人の企業は15個の機能をカバーしています。
最大11個の機能が、人の監督下でDigital Employeeの支援対象になります。
無料のAGENTICプラン。下記のご回答はリンクと共に保存されます:個人情報や自由記述はありません。
すでに稼働中?レントゲンは君の実際の部署とポジションをこの標準的な会社と比べ、足りないものだけを作る。今あるものは何も変えない。
フルタイムで1人が担当している機能。
他の役割も担当している人が兼務している機能。
現在、誰も担当していない機能。
外部の専門家に委託する業務。
モデルをもとに、貴社と異なる部分だけを変更してください。1人が複数の機能を担当することもあります。
ご自身も人数に含めてください。機能の数は、新たに採用する人数ではありません。
これは最初の推定であり、貴社の組織図ではありません。Scovaiのワークスペースで見直せます。
この構成で続ける「モデルでは」の行は貴社の状況ではなく、例を示しています。回答を変更しない場合は、この参考値を維持します。
モデルでは: 専任の担当者1人
モデルでは: 専任の担当者1人
モデルでは: 専任の担当者1人
モデルでは: 専任の担当者1人
DEによる支援を検討可能
モデルでは: まだ担当者なし
DEによる支援を検討可能
モデルでは: 専任の担当者1人
DEによる支援を検討可能
モデルでは: オーナーが担当
DEによる支援を検討可能
モデルでは: 他の業務と兼任
DEによる支援を検討可能
モデルでは: 他の業務と兼任
DEによる支援を検討可能
モデルでは: 他の業務と兼任
DEによる支援を検討可能
モデルでは: 他の業務と兼任
DEによる支援を検討可能
モデルでは: まだ担当者なし
DEによる支援を検討可能
モデルでは: まだ担当者なし
DEによる支援を検討可能
モデルでは: まだ担当者なし
DEによる支援を検討可能
モデルでは: 外部に委託
モデルの機能を分野ごとに確認できます。担当の割り当ては出発点です。提案されたDigital Employeeは、有効化前に確認する必要があります。
モデルでの担当状況: 専任の担当者1人
モデルでの担当状況: 専任の担当者1人
モデルでの担当状況: 専任の担当者1人
モデルでの担当状況: 専任の担当者1人
4人のスタッフが電話、ウェブサイト、プラットフォームからの予約で15のアジェンダを埋めながら患者を迎えるため、電話は鳴り止まず、アジェンダに穴が生じる。
Digital Employeeがこの機能をカバーできます
現在の担当者の監督下で対応します。実行内容を報告し、指示の範囲外の行動は事前に確認を取ります。
DigitalEmployeeを見るモデルでの担当状況: まだ担当者なし
患者が報告書の準備状況を尋ねて電話をかけ、ノーショーが訪問時刻になって初めて発覚し、年次リコールが誰かが暇な午後にしか送信されない。
Digital Employeeがこの機能をカバーできます
現在の担当者の監督下で対応します。実行内容を報告し、指示の範囲外の行動は事前に確認を取ります。
DigitalEmployeeを見るモデルでの担当状況: 専任の担当者1人
医療サービス請求は月末日に訪問リストから構築され、保険会社ファイルは数ヶ月にわたり追跡され、領収書は会計担当者待ちの状態になる。
Digital Employeeがこの機能をカバーできます
現在の担当者の監督下で対応します。実行内容を報告し、指示の範囲外の行動は事前に確認を取ります。
DigitalEmployeeを見るモデルでの担当状況: オーナーが担当
産業保健契約による訪問はバッチ単位で行われ、会社が連絡するまで誰もスケジュールせず、請求はそのバッチの翌月に送られる。
Digital Employeeがこの機能をカバーできます
現在の担当者の監督下で対応します。実行内容を報告し、指示の範囲外の行動は事前に確認を取ります。
DigitalEmployeeを見るモデルでの担当状況: 他の業務と兼任
同意書、プライバシー通知、認証要件、機器保守カレンダーは、チーフナースによってバインダーで管理されている。
Digital Employeeがこの機能をカバーできます
現在の担当者の監督下で対応します。実行内容を報告し、指示の範囲外の行動は事前に確認を取ります。
DigitalEmployeeを見るモデルでの担当状況: 他の業務と兼任
用品はナースがキャビネットが空になっているのを見つけてから発注され、機器サービス契約は黙示的に更新される。
Digital Employeeがこの機能をカバーできます
現在の担当者の監督下で対応します。実行内容を報告し、指示の範囲外の行動は事前に確認を取ります。
DigitalEmployeeを見るモデルでの担当状況: 他の業務と兼任
消耗品、機器、建物に関する業者請求書が3つのチャネルを通じて到着し、リマインダーが届いた時点で支払われます。
Digital Employeeがこの機能をカバーできます
現在の担当者の監督下で対応します。実行内容を報告し、指示の範囲外の行動は事前に確認を取ります。
DigitalEmployeeを見るモデルでの担当状況: 他の業務と兼任
25件の契約、専門家のセッション合意、シフト、および給与計算コンサルタントのための時間は、管理担当者の最後の週となります。
Digital Employeeがこの機能をカバーできます
現在の担当者の監督下で対応します。実行内容を報告し、指示の範囲外の行動は事前に確認を取ります。
DigitalEmployeeを見るモデルでの担当状況: まだ担当者なし
専門家または看護師を採用することは同僚を通じた検索であり、席が空いている間セッションは空のままです。
Digital Employeeがこの機能をカバーできます
現在の担当者の監督下で対応します。実行内容を報告し、指示の範囲外の行動は事前に確認を取ります。
DigitalEmployeeを見るモデルでの担当状況: まだ担当者なし
ウェブサイトは去年の専門職と時間を表示しており、オンラインのレビューには誰も対応していません。
Digital Employeeがこの機能をカバーできます
現在の担当者の監督下で対応します。実行内容を報告し、指示の範囲外の行動は事前に確認を取ります。
DigitalEmployeeを見るモデルでの担当状況: まだ担当者なし
ディレクターはクリニックソフトウェアの集計と請求書と一致しないスプレッドシートに基づいてセッションと価格を決定しています。
Digital Employeeがこの機能をカバーできます
現在の担当者の監督下で対応します。実行内容を報告し、指示の範囲外の行動は事前に確認を取ります。
DigitalEmployeeを見るモデルでの担当状況: 外部に委託
センターの帳簿と給与は外部委託されており、月次バッチで入力され、修正は四半期後に戻ってきます。
ブリーフが完成した後に始まることを、すべての条件とともに明示します。
ブリーフが完成しDigital Employeeが稼働すると、Scovaiは役割定義から最初のタスクを作成します。未完成のブリーフから仕事を作り出すことはありません。
現地時間07:30に、監督者と所有者へ前日の成果、未承認事項、インシデント、無応答、支出を届けます。内容がない日は送信せず、月曜日の静かな確認だけが例外です。
Push通知の案内は最初の承認依頼後にのみ表示されます。有効にしなくても、運用状況はメールサマリーで確認できます。
各機能の担当者を指定してください。全体の担当状況の推定が更新され、Digital Employeeが提案される機能を確認できます。構成はScovaiのワークスペースで見直せます。
Digital Employeeの働き方を見る各Digital Employeeは、センター内の特定の人物(通常は医療責任者、看護師長または管理マネージャー)の下にある席に配置されます。その人物の監督下で行政またはサポート機能を引き受け、実行内容を報告し、監督者が停止を指示すると直ちに作業を中止します。どのDigital Employeeも専門業務の中核席には座りません。
臨床医が責任を負う事項:診断、治療、報告書、処方箋、患者の健康に関する回答、およびその職務記述で保留と指定された事項(価格および返金、保健サービス、保険会社または当局への送信、臨床記録へのアクセスなど)。これらについては作業を準備し、行動する前に確認を行います。外部宛ての最初のメッセージは常にドラフトです。
クリニック管理ソフトウェア、予約チャンネル、保健サービスおよび保険会社のポータル、仕入先のメールボックス、およびその席に接続されたフォルダ、ならびに臨床医および受付からの情報から取得します。臨床記録は、席が認可されている場合に限り参照され、Digital Employee単独では参照されません。接続していないデータは一切読み取らず、リストされていない相手先に連絡せず、個人データは既に使用しているシステム内でのみ取り扱います。
各Digital Employeeは月額で料金帯に基づいて請求され、価格は市場で席を確保する前に通貨表示されます。一度に1つの席を確保し、解放することも可能です。バンドル価格はありません。